“El Plan Nacional de Regularización del Trabajo (PNRT) es una política activa implementada por el Estado Nacional tendiente a transformar aquellas ocupaciones que se desenvuelvan en la esfera de la irregularidad en trabajo de calidad realizado en condiciones de libertad, equidad, seguridad y dignidad humana. El Plan es la materialización de la decisión de reinstalar la presencia del Ministerio de Trabajo, Empleo y Seguridad Social como agente de contralor de las relaciones laborales”

La Dirección Nacional de Fiscalización del Trabajo -área dependiente de la Subsecretaría- lleva adelante las políticas de fiscalización verificando el cumplimiento de las condiciones de trabajo y la debida protección social. Entre otras funciones, tiene a su cargo la ejecución del Plan Nacional de Regularización del Trabajo.

• La incorporación de un mayor número de trabajadores al Sistema de Seguridad Social accediendo a los beneficios sociales: asignaciones familiares, obra social para el trabajador y su familia, aguinaldo, vacaciones pagas e indemnización.
• La regularización, por parte de los empleadores, de aquellos trabajadores cuya situación no se condice con la normativa laboral vigente.
• La disminución de las prácticas de competencia desleal a partir de bajar los costos salariales.
• La difusión de la problemática derivada del empleo no registrado y los beneficios de la regularización tanto para los trabajadores como para los empleadores.